„Praktikum Hansebelt“ ist online!

Gemeinsam gegen Fachkräftemangel und für Berufsorientierung!

Newsbeitrag vom Uhr verfasst von Autor: Till Gottstein

Der Startschuss für das Praktikumsportal „Praktikum Hansebelt“ ist gefallen. Gemeinsam haben die Wirtschaftsförderungen der Kreise Herzogtum-Lauenburg, Ostholstein, Segeberg und der Hansestadt Lübeck das Portal auf den Weg gebracht (www.praktikum-hansebelt.de). Ziel dieser Online-Datenbank ist es, Unternehmen und Praktikumssuchende einfacher zusammenzubringen und Nachwuchskräfte langfristig in der Region zu halten.

Unternehmen und Organisationen können auf dem Portal ihre Praktikumsangebote kostenfrei darstellen ohne diese kontinuierlich aktualisieren zu müssen. Gleichzeitig werden sie durch ihre Profile für Nachwuchskräfte online leichter auffindbar.

Schüler:innen und Studierenden wird die Praktikumssuche in der Region Hansebelt erleichtert, weil sie kompakt Detailinformationen zu Praktika in ihrem Umfeld finden. Die Praktikumsinteressierten gelangen über Filterfunktionen nach ihrem Berufswunsch oder über eine Umkreissuche zu den einzelnen Unternehmensprofilen. Dort erfahren sie, welche Ausbildungsberufe es in den Betrieben gibt, welche Voraussetzungen sie mitbringen sollten und wie sie sich auf ein Praktikum bewerben können. Fachkräfte von morgen werden so direkt auf das vielfältige Berufsangebot vor Ort aufmerksam gemacht.

Begleitend werden für Schüler:innen von den Wirtschaftsförderungsgesellschaften Unterrichtseinheiten angeboten, welche bei der Praktikumsplatzsuche motivieren oder weitergehend auf die anstehenden Praktika vorbereiten. Zusätzlich können Lehrkräfte und Eltern die Informationen und Angebote der Plattform nutzen, um bei der Suche zu unterstützen oder weiterführende Details rund um das Thema Praktikum zu erhalten.

In jeder Region der Wirtschaftsförderungsgesellschaften ist eine Ansprechperson für Unternehmen, Schulen und anderen Netzwerkpartner:innen für das Thema Berufsorientierung und Fachkräftenachwuchs vor Ort zuständig.

Außerdem werden ergänzend zu der Unternehmensansprache Veranstaltungen und Workshops für Betriebe rund um die Themen Praktikum und Nachwuchskräfte angeboten. In einem „Praktikumsknigge“ werden sowohl Schüler:innen als auch Unternehmen dabei unterstützt, sich auf die Anforderungen und den Ablauf des Praktikums einzustellen. Am 16.11.2021 wird die erste hybride Unternehmensveranstaltung zum Thema Fachkräftenachwuchs stattfinden und spannende Impulsen sowie reichlich regionalen Praxisbezug liefern.

Für das Gemeinschaftsprojekt kooperieren die Wirtschaftsförderungen mit der bereits seit mehreren Jahren erfolgreich etablierten Praktikumsdatenbank „Praktikum Westküste“, deren Konzept auch der Kreis Rendsburg-Eckernförde für ein eigenes Portal übernommen hat. Alle drei Portale greifen auf dieselbe Datenbank zu, so dass junge Menschen sich auch Angebote aus den benachbarten Regionen und vielleicht bald in ganz Schleswig-Holstein anzeigen lassen können. Das Projekt wird in der Hansebelt Region durch das Regionalbudget des Landes Schleswig-Holstein gefördert.

Von links: Jens Meyer, Florian Landschof (beide EGOH- Entwicklungsgesellschaft Ostholstein), Jan Uwe Eichelberg, Kim Liza Krüger (beide WFL-Wirtschaftsförderung Herzogtum Lauenburg), Laura Gröger, Dirk Gerdes (beide Wirtschaftsförderung Lübeck), Lars Wrage, Till Gottstein (beide WKS- Wirtschaftsentwicklung Kreis Segeberg). Foto von O. Malzahn.

Das könnte Sie auch interessieren

Newsbeitrag vom Uhr verfasst von Autor: Till Gottstein

Drei Abende, drei Orte, ein Thema: Mit der ZUKUNFTSWERKSTATT on Tour haben wir in diesem Jahr ein neues Kapitel für unser beliebtes Veranstaltungsformat aufgeschlagen – und es war ein voller Erfolg!

Unter dem Motto „Erfolgreich über Generationen – Werte verstehen und Konflikte lösen“ tourten wir im November durch Bad Bramstedt, Gönnebek und Norderstedt. Dabei standen die Herausforderungen und Chancen der generationsübergreifenden Zusammenarbeit im Fokus: Wie können junge und erfahrene Mitarbeitende voneinander lernen? Welche Erwartungen haben die Generationen aneinander? Und wie gelingt es, aus vermeintlichen Konflikten einen echten Mehrwert für Unternehmen zu schaffen?

Weiterlesen

Newsbeitrag vom Uhr verfasst von Autor: Frau & Beruf

Zum Jahreswechsel verabschieden sich die erfahrenen FRAU & BERUF-Beraterinnen Simone Mortensen und Nina Horn. Das Programm, das bisher unter der Trägerschaft der Wirtschaftsentwicklung Kreis Segeberg (WKS) lief, hat in den letzten 26 Jahren unzähligen Frauen den Weg zurück ins Berufsleben oder in neue Karrieremöglichkeiten geebnet. Die neutrale und kostenfreie Beratung erfreute sich großer Beliebtheit, konnte sich dank regionaler Netzwerke etablieren und verzeichnete steigende Beratungszahlen.

Weiterlesen
Ok

Diese Webseite verwendet Cookies und das Webanalyse-Tool Google Analytics. Wenn Sie durch unsere Seiten surfen, erklären Sie sich hiermit einverstanden. Eine Widerspruchsmöglichkeit gibt es hier. Datenschutzerklärung.